Информационное сообщение от "04" июня 2015 года

Июль 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс

262728293012345678910111213141516171819202122232425262728293031123456

Администрация Губернатора Забайкальского края объявляет конкурсы:

I. На замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Забайкальского края:

1. Начальник отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края.

Квалификационные требования:

- наличие высшего образования по направлению подготовки «Юриспруденция»;

- наличие стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее шести лет или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

- наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации; Трудового кодекса Российской Федерации; Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации; Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации; федеральных законов «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», иных федеральных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей; Указа Президента Российской Федерации «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»; иных правовых актов Российской Федерации, а также методических материалов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, в том числе, регулирующих вопросы прохождения государственной гражданской службы; Устава Забайкальского края;  законов Забайкальского края «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О Правительстве Забайкальского края», «О нормативных правовых актах Забайкальского края»; Регламента Правительства Забайкальского края; постановления Губернатора Забайкальского края «О структуре исполнительных органов государственной власти Забайкальского края»; Положения об Администрации Губернатора Забайкальского края; Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Забайкальского края; Правил юридической техники; положения о государственно-правовом управлении Губернатора Забайкальского края; положения об отделе по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края; Инструкции по делопроизводству в Правительстве Забайкальского края; иных правовых актов Забайкальского края и служебных документов в соответствующей сфере применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ экономики, организации труда, методов проведения переговоров, передового отечественного и зарубежного опыта в установленной сфере; основ организации прохождения государственной гражданской службы, методов управления коллективом, правил делового этикета, служебного распорядка Администрации Губернатора Забайкальского края, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

профессиональные навыки:

оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения выполнения задач; адаптации к новой ситуации и выработки новых подходов к решению поставленных задач; квалифицированного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; анализа и прогнозирования; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы в системе электронного документооборота.

Направление деятельности:

- обеспечение законности деятельности Губернатора Забайкальского края и Правительства Забайкальского края, организация работы отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края (далее – отдел);

- организация работы и осуществление непосредственного руководства отделом;

- разработка проектов правовых актов Забайкальского края и методических материалов по вопросам, относящимся к компетенции отдела, а также организация работы по разработке указанных проектов и осуществление контроля над ее исполнением;

- проведение правовой экспертизы и подготовка заключений на проекты постановлений Правительства Забайкальского края, проекты постановлений Губернатора Забайкальского края, проекты распоряжений Правительства Забайкальского края, проекты распоряжений Губернатора Забайкальского края, а также проекты приказов Администрации Губернатора Забайкальского края, носящих нормативный характер, проекты договоров и соглашений, заключаемых от имени Правительства Забайкальского края;

- по поручению руководства государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края представление интересов Губернатора Забайкальского края, Правительства Забайкальского края, Администрации Губернатора Забайкальского края в судах при рассмотрении правовых споров на основании выданной доверенности, а также в других органах;

- по поручению руководства государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края подготовка ответов на письма граждан, юридических лиц, органов государственной власти в пределах функций отдела;

- исполнение иных поручений руководства в рамках функций отдела.

Выписка из должностного регламента начальника отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края

2. Заместитель начальника отдела мониторинга законодательства государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края.

Квалификационные требования:

- наличие высшего образования по направлению подготовки «Юриспруденция»;

- наличие стажа не менее четырех лет гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

- наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации; федеральных законов: «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», иных федеральных законов применительно к исполнению своих должностных обязанностей; Указа Президента Российской Федерации «О мониторинге правоприменения в Российской Федерации», постановления Правительства Российской Федерации «Об утверждении методики осуществления мониторинга правоприменения в Российской Федерации», иных правовых актов Российской Федерации, а также методических материалов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, в том числе, регулирующих вопросы прохождения государственной гражданской службы; Устава Забайкальского края; законов Забайкальского края: «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О Правительстве Забайкальского края», «О нормативных правовых актах Забайкальского края»; постановлений Губернатора Забайкальского края: «Об организации мониторинга законодательства в Забайкальском крае»; «О структуре исполнительных органов государственной власти Забайкальского края»; Положения об Администрации Губернатора Забайкальского края; Регламента Правительства Забайкальского края; Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Забайкальского края; Инструкции по делопроизводству в Правительстве Забайкальского края; иных правовых актов Забайкальского края и служебных документов в соответствующей сфере применительно к исполнению своих должностных обязанностей, в том числе, регулирующих вопросы прохождения гражданской службы; административного регламента Администрации Губернатора Забайкальского края; положения о государственно–правовом управлении Губернатора Забайкальского края; положения об отделе мониторинга законодательства государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края; правил внутреннего служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией; прав и ответственности; основ экономики, организации труда, методов проведения переговоров, передового отечественного и зарубежного опыта в установленной сфере; правил деловой этики; основ делопроизводства; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, аппаратного и программного обеспечения, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

профессиональные навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения выполнения задач; адаптации к новой ситуации и выработки новых подходов к решению поставленных задач; квалифицированного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; анализа и прогнозирования; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; грамотного учета мнения коллег; делегирования полномочий подчиненным; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет», работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, работы в системе электронного документооборота.

Направление деятельности:

-    участие в организации проведения мониторинга правоприменения законодательства Российской Федерации;

-    участие в организации проведения мониторинга законодательства Забайкальского края и правоприменительной практики;

-    проведение мониторинга законодательства и правоприменительной практики, в части анализа судебных решений Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации и Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации в отношении нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации;

-    участие в координации деятельности исполнительных органов государственной власти Забайкальского края по мониторингу законодательства Забайкальского края и правоприменительной практики;

-    осуществление подготовки правовых актов, по вопросам относящихся к компетенции отдела мониторинга законодательства государственно–правового управления Губернатора Забайкальского края (далее – отдел);

-    участие в подготовке доклада о результатах мониторинга законодательства Забайкальского края и правоприменительной практики за отчетный период, проекта плана мониторинга Забайкальского края и правоприменительной практики на очередной год;

-   участие в подготовке доклада в Министерство юстиции Российской Федерации о результатах мониторинга правоприменения Российской Федерации за отчетный период времени;

-   участие в подготовке предложений в план мониторинга правоприменения Российской Федерации на очередной год;

-   участие в систематизации и ведении контрольных экземпляров нормативных правовых актов Забайкальского края;

-   по поручению начальника управления проведение правовой экспертизы (в части юридической техники) проектов правовых актов Губернатора Забайкальского края и Правительства Забайкальского края;

-   представление интересов Губернатора Забайкальского края и Правительства Забайкальского края в судах при рассмотрении правовых споров на основании выданной доверенности, а также в других органах;

-   исполнение иных поручений руководства управления и начальника отдела в рамках функций отдела.

Выписка из должностного регламента заместителя начальника отдела мониторинга законодательства государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края

 

3. Главный консультант отдела мониторинга, анализа и организационной работы с органами местного самоуправления управления по развитию местного самоуправления Губернатора Забайкальского края.

Квалификационные требования:

- наличие высшего образования по укрупненной группе специальностей и направлений подготовки «Экономика и управление» либо по направлению подготовки «Юриспруденция»;

- наличие стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

- наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации; федеральных законов: «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,«О муниципальной службе в Российской Федерации», «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации», «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, регулирующих вопросы организации местного самоуправления; Устава Забайкальского края; законов Забайкальского края: «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «О нормативных правовых актах Забайкальского края»,«О муниципальной службе в Забайкальском крае», «О Реестре должностей муниципальной службы в Забайкальском крае», «О наименованиях органов и должностных лиц местного самоуправления в Забайкальском крае», «Об условиях контракта для руководителя администрации муниципального района (городского округа) в части, касающейся осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами, законами Забайкальского края», «Об административно-территориальном устройстве Забайкальского края», «О границах муниципальных районов и городских округов Забайкальского края», «О границах сельских и городских поселений Забайкальского края», «О муниципальных выборах в Забайкальском крае»; Регламента Правительства Забайкальского края; Положения об Администрации Губернатора Забайкальского края; Инструкции по делопроизводству в Правительстве Забайкальского края;положения об управлении по развитию местного самоуправления Губернатора Забайкальского края; положения об отделе мониторинга, анализа и организационной работы с органами местного самоуправления управления по развитию местного самоуправления Губернатора Забайкальского; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения государственной гражданской службы, правил делового этикета, служебного распорядка Администрации Губернатора Забайкальского края, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства;

аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

   профессиональные навыки:

   организации и обеспечения выполнения задач; оперативного осуществления обязанностей; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; владения приемами межличностных отношений; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; сотрудничества с коллегами; самообразования и повышения своей квалификации; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Направление деятельности:

- обеспечение деятельности Губернатора Забайкальского края, Правительства Забайкальского края по вопросам обеспечения государственных гарантий прав населения на осуществление местного самоуправления в Забайкальском крае,

- обеспечение исполнения полномочий Губернатора Забайкальского края, Правительства Забайкальского края по организации взаимодействия и координации деятельности исполнительных органов государственной власти Забайкальского края и органов местного самоуправления, а также развитию местного самоуправления в Забайкальском крае;

- обеспечение организационного обеспечения мероприятий, проводимых Губернатором Забайкальского края и Правительством Забайкальского края в муниципальных образованиях;

- отслеживание социально-экономической и политической обстановки, в случае ее обострения, выявление основных причин и предпосылок возможного развития и последствий;

- организация взаимодействия исполнительных органов государственной власти Забайкальского края с органами местного самоуправления по проблемам реализации планов и программ социально-экономического развития муниципальных образований;

- координация взаимодействия органов местного самоуправления с исполнительными органами государственной власти Забайкальского края по вопросам участия в государственных программах;

- участие в обеспечении полномочия Губернатора Забайкальского края по формированию исполнительно-распорядительных органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов;

- оказание содействия в подготовке и проведении муниципальных выборов и местных референдумов, участие в подготовке и проведении федеральных и краевых выборов и референдумов;

- оказание содействия муниципальным образованиям в организации работы с муниципальным резервом управленческих кадров;

- содействие в создании условий для развития форм непосредственного осуществления населением местного самоуправления и участия населения в осуществлении местного самоуправления;

- осуществление координации взаимодействия органов местного самоуправления с исполнительными органами государственной власти Забайкальского края по вопросам участия в государственных программах;

- выполняет другие поручения начальника управления или заместителя начальника управления - начальника отдела, данные в пределах их полномочий.

 

Выписка из должностного регламента главного консультанта отдела  мониторинга, анализа и организационной работы с органами местного самоуправления управления по развитию местного самоуправления Губернатора Забайкальского края 

II. На включение в кадровый резерв для замещения должности консультанта отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края.

 

Квалификационные требования:

- наличие высшего образования по направлению подготовки «Юриспруденция»;

- наличие стажа не менее двух лет гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

- наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

профессиональные знания:

Конституции Российской Федерации; федеральных законов: «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации», «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»; Устава Забайкальского края; законов Забайкальского края «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О Правительстве Забайкальского края», «О нормативных правовых актах Забайкальского края»; Положения об Администрации Губернатора Забайкальского края; Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Забайкальского края; постановления Губернатора Забайкальского края «О структуре исполнительных органов государственной власти Забайкальского края»; положения о государственно-правовом управлении Губернатора Забайкальского края; положения об отделе по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края; иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, а также иных законов Забайкальского края, постановлений и распоряжений Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей, иных правовых актов и служебных документов в соответствующей сфере применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения государственной гражданской службы, правил делового этикета, служебного распорядка Администрации Губернатора Забайкальского края; порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; основ юридической техники оформления проектов нормативных правовых актов, в том числе, Правил юридической техники по оформлению проектов постановлений Губернатора Забайкальского края, проектов постановлений Правительства Забайкальского края;

аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

профессиональные навыки:

организации и обеспечения выполнения задач; оперативного осуществления обязанностей; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; владения приемами межличностных отношений; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; сотрудничества с коллегами; самообразования и повышения своей квалификации; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет»; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы в системе электронного документооборота.

Направление деятельности:

            - обеспечение законности деятельности Губернатора Забайкальского края и Правительства Забайкальского края, участие в работе отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края в государственно-правовом управлении Губернатора Забайкальского края (далее – отдел);

- проведение правовой экспертизы и подготовка заключений на проекты постановлений Правительства Забайкальского края, проекты постановлений Губернатора Забайкальского края, проекты распоряжений Правительства Забайкальского края, проекты распоряжений Губернатора Забайкальского края, а также проекты приказов Администрации Губернатора Забайкальского края, носящих нормативный характер, проекты договоров и соглашений, заключаемых от имени Правительства Забайкальского края;

- проведение правовой экспертизы проектов иных правовых актов по поручению начальника государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края, начальника отдела;

- представление интересов Губернатора Забайкальского края, Правительства Забайкальского края, Администрации Губернатора Забайкальского края в судах при рассмотрении правовых споров на основании выданной доверенности, а также в других органах;

- подготовка ответов на письма граждан, юридических лиц, органов государственной власти;

- подготовка отчетов, информации и справок в пределах выполняемых функций;

- осуществление подготовки проектов правовых актов;

- выполнение отдельных заданий, поручений, указаний и распоряжений начальника отдела, заместителя начальника управления, начальника управления, отданных в пределах их должностных полномочий и в соответствии с действующим законодательством.

Выписка из должностного регламента консультанта отдела по правовому обеспечению деятельности Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края государственно-правового управления Губернатора Забайкальского края

 

Гражданину Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить в Администрацию Губернатора Забайкальского края следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма 001-ГС/у).

е) резюме по предлагаемой форме (для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности);

ж) заявление о согласии на обработку персональных данных.

 

Государственному гражданскому служащему Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить в Администрацию Губернатора Забайкальского края следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии;

в) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданского служащего копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы;

г) резюме по предлагаемой форме (для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности);

д) заявление о согласии на обработку персональных данных.

 

Место приема документов: г. Чита, ул. Чайковского, д.8, кабинет № 415, телефон: (3022) 35-08-15.

Время приема документов: ежедневно (кроме выходных и праздничных дней) с 8.00 до 17.15, в пятницу с 8.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00.

Последний день приема документов: «24» июня 2015 года.

Предполагаемая дата проведения конкурса: «17» июля 2015 года (о точной дате и времени проведения конкурса участникам будет сообщено дополнительно).

Место проведения конкурса: г. Чита, ул. Чайковского, д.8.

 

Порядок проведения конкурса:

Конкурс будет проводиться в форме тестирования и индивидуального собеседования. Кандидаты, не прошедшие тестирование, по решению конкурсной комиссии могут быть  не допущены до индивидуального собеседования.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы:

Гражданские служащие обеспечиваются соответствующими организационно-техническими условиями для исполнения своих должностных обязанностей; информацией, необходимой для выполнения должностных обязанностей; безопасными условиями труда, отвечающими требованиям охраны и гигиены труда и др.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Назначение гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве государственного органа, на вакантную должность гражданской службы осуществляется с его согласия по решению соответствующего представителя нанимателя. Предельный срок нахождения гражданского служащего (гражданина) в кадровом резерве государственного органа для замещения одной и той же группы должностей гражданской службы (должности гражданской службы) составляет 3 года.

Гражданский служащий (гражданин) включается в кадровый резерв государственного органа со дня издания соответствующего правового акта государственного органа. Основанием для включения гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв государственного органа является соответствующее решение конкурсной комиссии.

 

_____________________

 
 
  • наука террор
  • госслужба
  • http://zabkrai-invest.ru/
  • Всероссийский экспертный форум
  • Федеральное агентство по делам национальностей